万豪酒店主席:家族企业如何挑选外来接班人
来源:哈佛《商业评论》
家族企业由家族成员传承有不少好处,但选用外来接班人也并非完全不可行。从某种程度上说,敢于选用外来接班人,正是家族企业强大和成熟的开始,毕竟“人才优先”才是经营的核心法则。
家族企业由家族成员传承有不少好处,但选用外来接班人也并非完全不可行。从某种程度上说,敢于选用外来接班人,正是家族企业强大和成熟的开始,毕竟“人才优先”才是经营的核心法则。